As mulheres ocupam 35,4% dos empregos em grandes empresas no Amazonas, segundo dados do Relatório de Transparência Salarial divulgados na segunda-feira (27). O levantamento também evidencia diferenças salariais entre homens e mulheres e destaca a predominância de mulheres negras entre as trabalhadoras empregadas no estado.
No Amazonas, empresas com 100 ou mais funcionários registram 101,5 mil postos de trabalho ocupados por mulheres, de um total de 286,7 mil vagas. Os homens representam a maioria, com 185,2 mil vínculos, equivalente a 64,6% do total de empregos nessas empresas.
O relatório aponta ainda diferenças na remuneração média entre os gêneros. As mulheres recebem, em média, R$ 3.045,22, enquanto os homens têm rendimento médio de R$ 3.848,33, o que representa uma diferença de aproximadamente 20,8%.
Entre as trabalhadoras, 85,2% são mulheres negras, totalizando 86,5 mil vínculos. As mulheres não negras somam 15 mil postos de trabalho, o equivalente a 14,7%. No recorte salarial, mulheres negras recebem em média R$ 2.917,14, enquanto mulheres não negras têm rendimento médio de R$ 3.808,97.
Entre os homens, os trabalhadores negros representam 86,3% do total, com média salarial de R$ 3.651,98. Já os homens não negros recebem, em média, R$ 5.176,37.
Em nível nacional, o relatório indica aumento da participação feminina no mercado formal entre 2023 e 2025, com destaque para mulheres pretas e pardas, cujo número de empregos em empresas de grande porte passou de 3,2 milhões para 4,2 milhões, um crescimento de 29%.
Apesar do avanço na ocupação de vagas, o documento aponta que a desigualdade salarial persiste. No Brasil, as mulheres receberam, em média, 21,3% menos que os homens em 2025, percentual superior ao registrado em 2023.
O levantamento também indica que 28,9% das empresas no Amazonas adotam políticas de incentivo à contratação de mulheres, incluindo ações voltadas a mulheres negras, pessoas com deficiência, população LGBTQIAP+ e vítimas de violência doméstica.
Com informações da Assessoria.
Por Erike Ortteip, da redação da Jovem Pan News Manaus.
